為進一步落實民航局“抓作風、強三基、守底線” 行業安全整頓活動工作要求，依照大興機場監管局安全整頓督導計劃安排，5月14日，大興機場監管局空防處組織了對安保公司大興機場分公司的專項督導，以了解掌握工作進度，查擺共性問題，彌補工作不足。

　　為確保督導活動取得實效，空防處制定了人員作風建設訪談計劃與訪談提綱，針對不同崗位列明瞭訪談重點。督導期間，督導組聽取了公司安全整頓活動整體工作彙報，分層級對公司領導、部門管理人員、一線員工等9名人員進行了訪談，對公司安全整頓活動整體開展情況進行了檢查。從督導情況看，安保公司大興機場分公司對安全整頓活動重視程度高、行動早，結合安檢工作實際，形成了自己獨具特色的工作作風建設機制，産生了積極的安全文化引領作用。

　　結合督導工作情況及前期監管工作，督導組對安保公司大興機場分公司提出了以下工作要求，一是以嚴的態度持續推進活動開展。公司要持續統籌做好疫情防控和空防安全工作，將活動要求與安檢工作有機結合，嚴格落實民航安檢規章標準的要求，加強從業人員工作作風建設，深入開展“三個”敬畏主題教育狠抓安檢隊伍的“三基”建設，培育和弘揚“嚴、實、細”的工作作風，將壓力傳導到一線、將責任落實到全員，確保安檢運作的持續安全平穩可控。 二是以實的作風抓好措施落實。公司要進一步健全完善安保組織機構，加強安保管理體系建設，做細做實從業人員安保培訓，積極主動採取措施進行整改。堅持實事求是，不回避矛盾，不遮掩問題，將管理與運作中的短板和不足擺出來，加強與局方的溝通和聯繫，明確工作思路，研究解決措施。三是以細的標準強化內部管理。安保公司人員多、崗位多、環節多、鏈條長，要進一步加強內部督導檢查的力度，對方案制定、教育培訓、作風建設、班組建設等逐一反覆進行檢查，做到措施落實全面覆蓋、教育培訓全員覆蓋、作風建設到崗到人，切實履行好主體責任、領導責任、部門責任、崗位責任。

　　下一步，大興機場監管局將對轄區安保單位行業安全整頓活動開展情況進行持續督導，不斷推進轄區安保從業人員作風建設工作。