3月23日，中南地區“三個敬畏”專題教育活動推進及知行合一常態化工作方案宣貫暨政務資訊工作表彰會召開，進一步總結成效、交流經驗、宣貫方案、部署任務，深入推進“三個敬畏”作風建設和政務資訊工作，為中南民航高品質發展提供有力支撐。會議由梁世傑書記主持，馬兵局長作了題為“立志做‘三個敬畏’優良作風的實踐者 在新時代新征程中奮勇爭先建功立業”的講話。轄區部分企事業單位分管領導、相關部門負責人以及中南局全體公務員參會。

　　會議採取“多會合一”形式，宣讀了“三個敬畏”徵文活動和政務資訊工作表彰通報，四位獲獎代表分別發言，並舉行了頒獎儀式。在“三個敬畏”教育徵文活動中，中南局收到稿件450余篇，評選出四個獎項共60篇作品。中南局和廣州白雲機場股份有限公司被民航局授予“優秀組織獎”；湖北監管局、南航集團、廣東省機場集團被中南局授予“優秀組織獎”。政務資訊工作中，湖北監管局、南航集團和中南局黨辦等38個單位及袁博等41名優秀資訊員獲得通報表彰。會議圍繞“八個加強、八個做實”，宣貫轄區《 “三個敬畏”知行合一常態化工作方案》，推動安全作風建設走深走細走實。

　　馬兵詳細闡述了“三個敬畏”的“一個歷史背景”、“敬”與“畏”“兩方面深刻涵義”，強調要深刻領會蘊含其中的“三個高度統一”、深入理解“四方面本質屬性”，並在下一步與 “五個建設”同步開展：一是要與黨的建設同步開展。將“三個敬畏”落實在加強黨的政治建設、組織建設和學習建設上，準確把握民航進入發展階段轉換期、發展品質提升期、發展格局拓展期要求，爭當政治“第一方陣”模範標兵。二要與“三基”建設同步開展。要不斷提升技術能力、創新能力和應急能力，不斷夯實安全根基。三是要與作風建設同步開展。做到實事求是，養成平實心態，防控人為因素，做到以作風促敬畏、以作風強敬畏。四是要與隊伍建設同步開展。要心懷“國之大者”，履職盡責，防止隊伍出現規章標準意識淡漠、作風紀律渙散、誠信意識缺失等問題，守牢安全生命線。五是要與誠信建設同步開展。進一步濃厚誠信氛圍，推進依法自查，加強依法監管，打造誠信民航。會上，馬兵激勵全轄區要努力增強政治領悟力，爭當為民服務孺子牛; 增強政治判斷力，爭當創新發展拓荒牛；增強政治執行力，爭當艱苦奮鬥老黃牛，為中南民航安全運作和高品質發展做出更多貢獻。

　　梁世傑指出：一要堅持黨建引領，紮實走好第一方陣 。要把握著重點，找準切入點，抓住結合點，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以黨建促業務，以業務強黨建，統籌推進轄區安全監管、常態化疫情防控和高品質發展。二是堅持抓常抓長，聚焦規章建設執行。要緊緊抓住“規章建設和執行”年度作風建設主題，結合實際，重點完善“規章”的內容、實施、監督和保障四個體系，與安全管理體系、隱患排查治理等相結合，做到一體推進，互融互促。三是堅持落實落細，狠抓作風能力養成。敬畏職責是崗位責任和專業能力的統一，堅持作風和技術兩手抓兩過硬，安全鏈條才能牢固，民航安全才有保障。四是堅持固本培元，厚植安全文化根基。要在全行業弘揚“三個敬畏”的安全文化，以文化人，潤物無聲，推動全員良好安全意識和安全行為養成，實現“向文化要安全”。