為深入貫徹落實黨的二十大精神，牢牢把握歷史主動，推動中南地區空管氣象高品質發展，3月3日下午，中南空管局舉辦氣象高品質發展研討會，中南空管局袁崢副局長主持本次研討會。與會人員針對空管系統改革創新背景下中南地區氣象行業下一步的工作重點和拓展方向暢所欲言，貢獻智慧力量。

　　袁崢副局長表示，近年來，中南空管局氣象部與氣象中心相互協作，同向發力，圍繞中南空管氣象工作開拓創新，以用戶需求為主導，著力提升氣象服務保障整體水準，不斷解決航空氣象行業發展中遇到的瓶頸和問題，為落實中南空管氣象高品質發展的目標任務奠定了良好的基礎。此次研討會旨在搭建一個交流合作的平臺，通過對話集思廣益，為助力行業高品質和可持續發展建言獻策。希望與會人員站在貫徹落實黨的二十大精神的新起點上，主動回頭看、向上看、朝前看，在總結成效的同時，分析目前存在的不足，結合工作實際提出更多務實舉措，形成更多制度創新成果，推動中南氣象高品質發展。

　　會議重點分析了當前航空氣象行業改革創新存在的問題、面臨的挑戰和發展形勢，與會人員圍繞中南氣象如何提質增效，對標ASBU實施、“十四五”民用航空發展規劃實施、空管體制改革等統籌中南各片區協同發展、相互賦能，如何提升中南空管氣象業務運作、服務品質、新技術研發能力、人員隊伍建設、安全管理水準等方面探索更多新模式進行了深入探討，並就發揮合力推動氣象高水準、高品質發展提出寶貴意見建議。

　　袁崢副局長強調，推進高品質發展，一是要抓制度建設。深化規章制度體系建設，推動實現中南氣象一體化。充分利用資訊技術手段，完善和加強各類業務系統和服務平臺，整合原有分散的平臺和技術，採用一體化、集約化佈局，為現代航空氣象業務高效運作提供有力的支撐。二是要抓基本建設。應著眼于航空高效運作，論證、引進各類先進氣象探測設備，加快發展現代資訊技術、氣象預報預警技術、智慧服務等先進技術，以滿足管制部門、航空公司、機場運作和航空旅客出行需求。三是要抓隊伍建設。人力資源是構建新發展格局的重要依託，要優化同新發展格局相適應的專業人才培養結構，深化人才梯隊建設改革，加強首席預報員作用發揮，培養更多一流人才，以創造性工作激發人才內驅力，同時完善人才選拔與崗位分級標準制度建設。四是要推進改革創新。通過改革，在保障安全第一的前提下，妥善處理安全與發展、安全與正常、安全與服務、安全與效率的關係；通過改革，掃除體制機制障礙，逐步打破原有的體制機制方面的限制，制定適應發展需求的氣象服務體制機制，以改革創新為動力持續優化氣象服務體系，提升氣象服務品質，推動航空氣象事業高品質發展。