1月22日，雲南監管局召開2016年度工作會。此次工作會監管局創新模式，由以往自上而下的模式改為自下而上模式召開，提升全員參與的積極性，力圖發揮群策群力作用，調動全局幹部的主觀能動性，集全局智慧，分析研判當前轄區形勢，共同謀劃2016年雲南民航安全發展服務正常各項工作。 

    會議最後，羅全福局長對會議進行總結。他強調指出，雲南民航目前面臨轉型攻堅期，發展機遇期，有區位優勢、政治優勢、政策優勢、效益優勢和規模優勢，同時也面臨諸多安全發展的短板，主要表現在：體制機制不順；管理、人才支撐不足；綜合交通樞紐沒有形成；基礎設施不足；安全運作環境複雜；市場主體多，成熟企業少等方面。面對當前形勢，要做到以下幾點：一是堅持用“五大發展理念”貫穿雲南民航安全發展各個方面，用“五四三二一”轄區治理思路指導工作；二是推動體制、機制、制度的創新和突破。要協同各方力量，加強制度設計和推動政務公開；三是加強法律意識，樹立法治思維，對法律心存敬畏，帶頭學法、守法、尊法、用法，維護市場公平，依法監管，守住安全底線；四是加強真情服務，安全、發展、正常都需要著真情服務，要用心、用情、用力開展工作，推動轄區服務標準的制定，樹立真情服務典範，抓好督導落實；五是要堅持“從嚴從實”要求，全面從嚴治黨，選好幹部、抓好班子、帶好隊伍，堅守廉政底線。