为深入贯彻落实习近平总书记“管行业也要管党建”的重要指示精神及《中国共产党思想政治工作条例》要求，11月27日，民航西北地区管理局党委书记吴纯带队赴长安航空开展空勤队伍党建与思想政治工作专题调研。长安航空董事长张俊华、总裁张洋、党委书记侯占发等领导班子成员，海航西安区域各主要航司负责人及空勤一线员工代表共20 余人参与调研活动。​

　　调研组采用“实地走访+座谈交流”相结合的方式，实地走访了党建文化长廊、飞行资料室、运行中心AOC、飞行部、客舱服务部、航空安保部”等一线部门，全方位、多角度考察长安航空空勤队伍思想政治建设落地情况。在党建文化长廊，调研组分批次参观了党史学习教育专区、党建与业务融合成果展、先进典型风采墙等板块，详细了解长安航空 “党建为魂”的企业文化建设历程；在飞行资料室、运行中心 AOC 等一线办公区域，通过实地查看、现场询问等方式，重点调研了空勤人员日常训练管理、应急处置流程、思想动态跟踪等工作机制；在飞行部、客舱服务部、航空安保部办公区，深入了解 “党小组带班组”“党员业务核心团队”等特色工作模式的运行成效。​

　　座谈会上，长安航空围绕党建与业务融合发展、空勤队伍思想政治工作开展情况作专题汇报。来自长安航空、海南航空、首都航空、天津航空的8名空勤一线员工代表结合岗位实际分享了公司思想教育、关爱举措和管理机制。​

　　吴纯书记对长安航空公司空勤队伍思想政治建设取得的成效给予了充分肯定，从四个方面对西北民航空勤队伍思想政治建设提出明确要求。她指出，思想政治工作是党的传家宝和生命线，面对当前复杂的国际国内形势和行业发展新挑战，必须深刻认识新时代党建思想政治工作的极端重要性，切实增强责任感和使命感。要深入学习贯彻《中国共产党思想政治工作条例》，推动思想政治工作从“软要求”向“硬约束”转变，提升规范化、法制化水平；要坚持继承与创新相结合，落实“思想教育、日常工作、严格管理、关心关爱” 四个到位，既要严守规章红线，又要注重人文关怀，把握好管理“力度”与“温度”的辩证关系；要加强党对思想政治工作的全面领导，压实党委主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，筑牢意识形态安全防线。吴纯强调，空勤队伍是民航安全发展的核心力量，要以此次调研为契机，打造 “信念坚定、对党忠诚、技术精湛、作风优良、纪律严明、身心健康”的高素质空勤队伍，为西北民航高水平安全和高质量发展提供坚强思想政治保障。​

　　此次调研既是对长安航空空勤队伍思想政治建设工作的一次全面检验，也是推动西北民航行业党建向纵深发展的重要举措。长安航空及海航西安区域各航司表示，将以此次调研为动力，深入落实吴纯书记讲话要求，持续深化党建与业务融合，不断创新思想政治工作方式方法，切实把调研成果转化为推动安全发展的实际成效，为建设交通强国民航篇章贡献西北力量。