為督促企業落實責任，進一步強化安全管理效能，按照精細化雙重治理工作實施方案，1月17日，遼寧監管局與南航北方分公司開展工作交流。

　　會上，南航北方分公司彙報了2024年12月份對局方安全工作要求的貫徹落實情況及近期安全工作情況。遼寧監管局對民航局督導組督導發現問題進行了通報，並結合公司近期運作狀況，對人員思想動態、精力分配、違規用藥等典型風險防控以及運作保障、應急預案執行、作風建設等方面工作提出了意見建議。

　　遼寧監管局對公司近期安全運作狀況進行了點評，針對後續安全工作提出五點要求：一是高度重視民航局督導反饋問題。公司要組織相關部門深入分析民航局督導反饋問題的深層次原因，組織研究制定問題整改和建議的落實措施，切實做好問題整改和反思提升工作。二是充分發揮雙重預防機制效能。公司要按照管理手冊要求，進一步梳理雙重預防機制工作程式，提高風險防控措施有效性，全面完善風險防控長效機制。深化雙重預防機制與法定自查有機融合，切實做到各部門各司其責、履職盡責、失職追責，深刻理解並充分發揮“三管三必須”的作用，確保系統治理。三是做好事件復盤反思工作。堅持實事求是的原則，充分發揚鬥爭精神，堅持系統治理邏輯，堅持先立後破，圍繞“目的、條件、方法、應用”進一步明確復盤反思機制，常態化開展復盤工作，深入挖掘存在的問題，固化好的經驗做法，真正將復盤工作具體化，避免浮于表面。四是做好關鍵崗位隊伍思想建設。公司要以宣貫落實《綠色QAR實施方法指南》為切入點，摒棄管理頑疾，真正打消一線人員顧慮。各部門要制定並落實好員工思想穩定相關工作方案，長期推進員工思想穩定工作，從源頭化解矛盾，確保關鍵崗位人員思想穩定。五是進一步加強安全資訊管理工作。公司要進一步加強對事件樣例等規章文件的學習宣貫，準確甄別事件資訊，避免資訊填報不規範、遲報、漏報等情況發生。同時要加強對安全資訊網發佈的航空安全預警警示安全通告的學習落實，杜絕“等、靠、要”思想。

　　南航北方分公司表示，將按照局方要求嚴格責任落實，統籌各項工作，加強隊伍思想建設，做好典型風險管控工作，確保安全運作。