近日，龍華國際紀委制定廉潔談話制度，規定廉潔談話類型分為：紀委書記約談、任職廉潔談話、誡勉談話、警示談話四種，並詳細規範了談話對象、談話內容和實施程式。

    實施紀委書記約談中，龍華國際注重實效，突出談話重點，肯定成績的同時，有針對地指出不足，讓紅臉出汗常態化。約談支部書記時結合《問責條例》和“兩學一做”學習教育，強調基層黨組織負責人抓黨建工作的主體責任；約談部門負責人和所屬單位班子成員結合部門職責，強調履行“一崗雙責”和健全廉潔風險防控機制；約談黨委班子成員結合領導幹部民主生活會主題，強調落實黨風廉政建設責任制和中央八項規定精神。