根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定，中国民用航空局信息中心2022年公开招聘工作人员。现将有关具体事项公告如下。

　　一、招聘计划

　　本次公开招聘面向社会在职人员和高校应届毕业生，计划招聘工作人员12人，招聘岗位详见《民航局信息中心2022年度公开招聘工作人员计划表》（附件1）。其中，有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录（《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》）。

　　二、应聘人员基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）热爱祖国，拥护中国共产党的领导；

　　（三）遵守国家宪法和法律，无违法违纪行为记录；

　　（四）具备良好的政治素质、道德修养和责任意识；

　　（五）年龄要求：35周岁及以下，年龄计算截至2022年1月31日。

　　（六）具备具体岗位所需的专业、学历和其他条件；

　　（七）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（八）人事档案完备。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。

　　三、招聘程序

　　（一）报名

　　1.报名时间：招聘信息发布之日起至2022年3月31日止。

　　2.报名方式：应聘者下载并填写《民航局信息中心2022年度公开工作人员报名表》（附件2）发送至指定邮箱tianbin@fasco.com.cn，邮件主题格式为：“2022年招聘：姓名+岗位编号+岗位名称”。每位应聘人员只能报考一个职位。

　　3.提交材料：包括上述报名表（附本人电子版证件照片）、本人身份证、学历学位证书、英语等级证书、计算机等级证书等其他可以证明本人能力水平材料的扫描件。应届毕业生还应提供在校期间的学生成绩单。

　　（二）资格审查

　　根据招聘基本要求、学历和专业要求，对应聘人员基本信息及所提交材料等进行审核，确定并通知参加笔试人选，不符合条件者不再另行通知。若某岗位通过初审与招聘岗位计划数的比例低于3：1，视情取消该岗位招聘计划。

　　（三）考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。

　　笔试主要测试应聘人员的专业能力和综合能力。笔试总分100分。根据笔试分数从高到低排序，按照1:5比例确定面试人选（不足1:5的，按实际人数进入面试）。面试主要测评应聘人员的专业能力、综合素质以及岗位匹配度等。最后按笔试占40%、面试占60%的比例计算综合成绩并从高到低进行排序。

　　考试时间和地点另行通知。

　　（四）考察、体检

　　根据考试综合成绩排序，按照1:1的比例确定体检、考察人选。

　　（五）公示和聘用

　　体检、考察合格的应聘人员作为拟聘用人选在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国民航人才网和民航局信息中心网站公示，公示时间为7个工作日。

　　（六）入职

　　公示结束无异议后，录用人员与信息中心签订劳动合同。

　　四、注意事项

　　应聘人员应按要求提交《民航局信息中心2022年度公开招聘工作人员报名表》，并对个人信息的真实性负责。若提供虚假信息，一经查实，取消录用资格。

　　五、联系方式

　　电话：010-64661051

　　邮箱：tianbin@fasco.com.cn

　　特此公告。

　　　民航局信息中心

　　2022年2月25日